Il est possible d’accéder au corps des professeurs agrégés par la voie de la liste d’aptitude. Pour candidater, votre situation administrative doit répondre à plusieurs critères et vous devez saisir en ligne, via i-prof votre dossier qui contiendra un CV et une lettre de motivation.
Calendrier des opérations
Le dossier de candidature pour accéder au corps des agrégés est à saisir sur i- prof
- entre le 7 janvier et le 27 janvier 2019
Les chefs d’établissement formuleront un avis et rédigeront une appréciation sur chaque candidature
- entre le 29 janvier et le 11 février 2019
Les corps d’inspection formuleront leur avis
- entre le 29 et le 17 février 2019
La CAPA (commission académique) se tiendra le 21 mars 2019 et la CAPN (commission nationale) du 21 au 23 mai 2019
Conditions requises pour candidater :
Les candidats doivent être en activité dans le second degré ou dans l’enseignement supérieur, mis à disposition d’un autre organisme ou d’une autre administration ou en position de détachement, et remplir les conditions suivantes :
– être, au 31 décembre 2018, professeur certifié, professeur de lycée professionnel ou professeur d’éducation physique et sportive
– être âgé de 40 ans au moins au 1er octobre 2019
– justifier à cette même date de dix années de services effectifs d’enseignement, dont cinq dans leur grade (l’ancienneté dans le grade devant être comprise ici comme ancienneté dans le corps).
Important :
Les candidatures pour l’accès au grade d’agrégé-e par liste d’aptitude, doivent être saisies avant le 27 janvier 2019, délai de rigueur.
Les candidatures et la constitution des dossiers se font exclusivement par « i-Prof ».
Le dossier de candidature doit comporter un curriculum vitae et une lettre de motivation datée (non modifiable après validation).
La validation est obligatoire sinon la candidature ne sera pas prise en compte. Un accusé de réception de dépôt de candidature est envoyé sur i-Prof à la fin de la période d’inscription.
Vous pouvez vous référer à la circulaire rectorale :
Examen des dossiers :
Il se fait en deux temps : d’abord en CAPA dans chaque académie (examen des propositions rectorales) puis en CAPN (nominations définitives au niveau national).
Cette année, comme chaque année, les élus SNES (élus lors des dernières élections professionnelles de décembre 2018) défendront vivement les principes de transparence et d’égalité de traitement pour chaque dossier. Nous serons attentifs aux critères objectifs qui permettent d’envisager la proposition de collègues pour l’accès au corps des agrégés – parcours de carrière, qualifications, admissibilité…- et manifesterons notre opposition aux propositions « de proximité ».
Pensez à renvoyer la fiche syndicale de suivi individuel en y joignant une copie du CV et de la lettre de motivation soit par courrier au SNES Créteil, 3 rue de Gouyon du Verger 94112 Arcueil cedex ou par courriel à l’adresse suivante : [email protected]
Téléchargement de la fiche de suivi individuel :
Le nombre de possibilités de promotion pour l’accès au corps des professeurs agrégés par liste d’aptitude est encore inconnu mais cette voie de promotion reste étroite.
L’accès au corps des agrégés par liste d’aptitude se fait dans le rapport de 1 pour 7 titularisations prononcées dans la discipline de recrutement au 1er septembre de l’année scolaire en cours ce qui est insuffisant pour nous. Les possibilités de promotions dépendent donc directement des postes mis aux concours externes et internes 2 ans auparavant.
Vous pouvez également consulter l’article sur le site du Snes National :