L’acte de candidature sera accessible sur I-prof (dossier : « Les Services ») du 29 avril au 17 mai 2019. Les collègues concernés sont invités à renseigner dans le dossier « Votre CV » (onglet : « Fonctions et missions ») les données relatives aux affectations éligibles au titre de cette voie de promotion. Si besoin, l’administration pourra demander aux candidats de fournir les pièces justificatives. Attention : la situation des collègues n’ayant pas postulé ne sera pas examinée par l’administration.
Suite à la publication des notes de service Classe exceptionnelle 2019 au BO n°17 du 25/04 dernier https://www.education.gouv.fr/pid28...
vous trouverez ci dessous toutes les informations pour vous renseigner et vous accompagner :
- le 4-pages national, à télécharger ici : https://www.snes.edu/IMG/pdf/4-p_classe_exceptionnelle_2019.pdf ou en bas de page
- la fiche syndicale de suivi individuel à télécharger : https://www.snes.edu/IMG/pdf/fiche_classe_exceptionnelle_2019.pdf ou en bas de page
et à nous renvoyer renseignée.
La fiche syndicale est un outil essentiel pour le suivi de chaque dossier individuel et pour l’intervention de vos élu-es SNES-FSU dans les CAP (Commissions Administratives Paritaires), dans lesquelles ils / elles sont majoritaires.
Renvoyez la à notre section académique : SNES Créteil Secteur carrière - Toutes les informations sur l’accès à la classe exceptionnelle sur le site du SNES-FSU national :https://www.snes.edu/Bienvenue-dans... construction de son dossier de candidature, recevabilité des candidatures, contingents de promotion, reclassement après promotion...
Le calendrier des CAP prévues à ce jour :
CAPA classe exceptionnelle des professeurs agrégés : (sera affichée ici dès qu’elle sera connue)
CAPN classe exceptionnelle des professeurs agrégés : 3 juillet
CAPA Classe exceptionnelle Professeurs Certifiés : 25 juin
CAPA Classe exceptionnelle PSYEN : 27 juin
CAPA Classe exceptionnelle CPE : 27 juin
CAPA Classe exceptionnelle PLP : 28 juin (contacter le SNUEP-FSU)
CAPA Classe exceptionnelle Professeurs d’EPS : 26 juin (contacter le SNEP-FSU)
L’arrêté modifiant les conditions d’éligibilité au vivier 1 est paru au JO du 14 avril 2019 : https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000038370828&dateTexte=&categorieLien=id
Ce qui change comparé à l’année 2018 :
- extension de l’exercice en éducation prioritaire à tous les établissement classés ou ayant été classés dès les premières listes de classement, sans date-butoir ;
- extension de l’exercice comme formateur académique antérieurement à 2015 (exercice « par décision du recteur d’académie ») ;
- extension du vivier 1 aux fonctions de tuteur de personnels stagiaires ;
- fermeture du vivier 1 à l’exercice en STS. Les ayant-droits non-promus en 2017 et 2018 gardent toutefois le bénéfice des années reconnues lors des campagnes 2017 et 2018.
Pour rappel :
QUI EST PROMOUVABLE ?
Sont promouvables les professeurs agrégés ou certifiés, les CPE et les Psy-ÉN étant à la hors-classe de leur corps respectif au 31 août 2019, en position d’activité ou de détachement ou de mise à disposition. Ne sont pas promouvables les collègues en congé parental.
DEUX VOIES D’ACCÈS À LA CLASSE EXCEPTIONNELLE
Premier vivier : candidature obligatoire .
La voie 1 concerne les collègues étant au moins au 3e échelon de la hors-classe (2e échelon pour les professeurs agrégés) et ayant été affectés au cours de leur carrière au moins huit ans dans des conditions d’exercice difficiles ou sur des fonctions particulières.Les affectations retenues sont les suivantes :
• éducation prioritaire. La liste exhaustive des établissements de l’éducation prioritaire est accessible pour les syndiqué-es sur le site du SNES National , en utilisant votre identifiant et mot de passe de syndiqué-e. https://www.snes.edu/private/Exerci...
• enseignement supérieur (CPGE, PRAG, PRCE) ;
• DCIO ;
• DDFPT (ex-chef de travaux) ;
• formateur académique ;
• tuteur.
Ces affectations doivent avoir été exercées en position d’activité ou de détachement. La durée minimale de huit ans est décomptée par année scolaire. Seules les années complètes sont retenues. Les services à temps partiel sont comptabilisés comme des services à temps plein. En cas de cumul de ces affectations sur une même période, la durée n’est comptabilisée qu’une seule fois. Cette durée peut avoir été accomplie de façon continue ou dis-continue tout au long de la carrière, elle peut aussi être composée de différents types d’affectation.
Acte de candidature obligatoire : du 29 avril au 17 mai 2019 sur I-prof (dossier : « Les Services »)
Les collègues concernés sont invités à renseigner dans le dossier « Votre CV » (onglet : « Fonctions et missions ») les données relatives aux affectations éligibles au titre de cette voie de promotion. Si besoin, l’administration pourra demander aux candidats de fournir les pièces justificatives. Attention : la situation des collègues n’ayant pas postulé ne sera pas examinée par l’administration.
Second vivier : examen automatique .
La voie 2 : l’ancienneté de carrière. Cette voie concerne tous les collègues placés au dernier échelon de la hors-classe (pour les professeurs agrégés : au dernier chevron). Il n’est pas nécessaire de faire acte de candidature : chaque situation sera automatiquement examinée. Vous pouvez en revanche compléter votre dossier sur i-prof, via Arena.
Les collègues éligibles au titre des deux viviers ont tout intérêt à faire acte de candidature pour les professeurs certifiés et assimilés (PEPS, PLP, CPE) pour se donner le maximum de chances d’être promus.
Dans tous les cas, pensez à envoyer rapidement votre fiche syndicale de suivi individuel ( en bas de la page) à la section académique du SNES Créteil, pour permettre aux élus SNES-FSU de suivre votre situation en CAP.
La première campagne de la classe exceptionnelle https://creteil.snes.edu/Candidature-a-la-classe-exceptionnelle-c-est-maintenant.html
les bilans : https://creteil.snes.edu/CAPA-classe-exceptionnelle-des-certifie-e-s.html
https://creteil.snes.edu/BILAN-et-Declaration-CAPA-Classe-Exceptionnelle-Agrege-e-s.html
https://creteil.snes.edu/Etablissement-du-tableau-d-avancement-a-la-Classe-Exceptionnelle-des-CPE-2018.html
L’avis du SNES-FSU
Le volume des promotions à la classe exceptionnelle sera porté en sept ans à 10 % de l’effectif de chaque corps (ce qui équivaut à plus de 40 % des effectifs actuellement en hors-classe), selon les étapes suivantes : 2,51 % par an de 2017 à 2019, puis 0,61 % par an de 2020 à 2023.
Le SNES-FSU agit pour que l’accès à la classe exceptionnelle soit ouvert au plus grand nombre, afin que chacun puisse en bénéficier avant le départ en retraite, à l’instar de ce qui a été gagné avec la hors-classe.
Le SNES-FSU revendique une carrière pouvant être parcourue sans obstacle de grade. Comme pour la hors-classe, il est possible de faire de la classe exceptionnelle un débouché de carrière pour tous et toutes.
