Une arnaque pour les PsyEN EDO, une aubaine pour l’administration !
A la publication du décret et de l’arrêté REP/REP+ proposant de nouvelles modalités d’attribution pour certains personnels, tout le monde pensait que les PsyEN EDO étaient revalorisées. Il n’en est rien…
Pour les PsyEN EDO, si nous nous félicitons que désormais, celles et ceux exerçant dans les collèges REP+ puissent percevoir l’indemnité REP+, l’exercice en REP et REP+ est désormais conditionné à l’effectivité du service… Ce décret est défavorable au plus grand nombre et n’est pas une revalorisation comme le présente l’administration.
Cette nouvelle règle ne correspond pas à la spécificité du travail des PsyEN affectéees au CIO et partageant leur temps de service entre ce dernier et les établissements du secteurs répartis en équipe par lela DCIO.
Aucune information n’a été donnée aux PsyEN concernées ni aux DCIO qui ont vu leur indemnité REP/REP+ suspendue depuis janvier 2023. Aucune règle n’a été présentée aux PsyEN et à leurs représentantes.
Pire encore l’administration fait reposer sur les DCIO et personnels administratifs le soin de faire remonter les quotités de temps travaillés ( nombre de demi-journée en REP et REP+), ce qui est loin de correspondre à la réalité et la complexité du travail… Les PsyEN n’iront plus en RESS en dehors de leur demi-journée ou journée en collège REP ou REP+ ? Plus de cellule d’écoute psychologique en dehors de ce temps effectif, plus de réunion de parents, plus de conseils de classe ??? Les PsyEN ne recevront plus les élèves issus des collèges REP/REP+ au CIO, ne leur proposeront plus de bilans en dehors des journées spécifiques consacrées REP ou REP+ ?
Nous invitons les directeurs et directrices de CIO à ne faire remonter que la quotité totale de service sur tous les établissements et au CIO (temps plein, ou temps partiel) et indiquer à l’administration :
« En vertu du décret du 8 décembre 2022 (modifiant le décret du 28 aout 2015 concernant les indemnités REP REP+) pour les Psychologues de l’Education Nationale de la spécialité EDO, la quotité pour chaque PsyEN ayant à charge un établissement REP/REP+ est de 100% et ce jusqu’au cadrage définitif des conditions d’application, en cours de négociation entre le MEN et les organisations syndicales. »